Directeur(trice) général(e)
DESCRIPTION
Nous sommes à la recherche d’un(e) directeur(trice) général(e) pour se joindre à notre équipe et guider notre organisation vers l’avant en supervisant tous les aspects opérationnels, financiers et techniques de l’organisation.
QUI SOMMES-NOUS
Ringuette NB cherche à promouvoir continuellement la ringuette et l’excellence personnelle pour chaque athlète qui favorise un amour du jeu pour la vie dans un environnement bienveillant, respectueux et favorable.
Ringuette Nouveau-Brunswick (RNB) est un organisme à but non lucratif, centré sur le bénévolat, géré par un conseil d’administration dévoué. À RNB, nous sommes très fiers d’être un chef de file dans le sport en offrant des programmes créatifs, communautaires et compétitifs pour tous les niveaux de ringuette.
Nos membres comprennent 9 associations locales, 5 équipes de haute performance (HP), 2 équipes universitaires et une équipe de la Ligue nationale de ringuette (LNR), avec un total de 1 500 membres. Nous prônons la diversité, l’inclusion, l’équité et l’accessibilité à tous les niveaux de l’organisation.
APERÇU DU POSTE
Le directeur général est responsable de la direction et de la gestion réussies de l’organisation conformément à l’orientation stratégique établie par le conseil d’administration. De plus, le directeur général est également responsable de l’administration, de la promotion et de la programmation de toutes les activités liées à RNB sur une base quotidienne. Doit être en mesure de travailler selon des horaires flexibles de jour, de soir et de fin de semaine.
TITRE DU POSTE
Directreur(trice) générale
STRUCTURE HIÉRARCHIQUE
Le(a) directreur(trice) générale relève directement du conseil d’administration de RNB par l’intermédiaire du président du conseil d’administration.
RESPONSABILITÉS
Les responsabilités comprennent, sans s’y limiter, les suivantes :
- Assurer un environnement sécuritaire pour les athlètes, les entraîneurs et le personnel
- Mettre en œuvre les politiques et les décisions du conseil d’administration
- Superviser la gestion financière de l’organisation
- Élaborer, mettre à jour, surveiller et rendre compte des plans opérationnels qui fournissent une orientation pour une année donnée en intégrant les aspects clés du plan stratégique au plan opérationnel et au budget.
- Recruter, sélectionner, orienter, gérer et former le personnel et/ou les bénévoles de RNB
- Offrir et surveiller tous les programmes et services afin d’en assurer l’uniformité.
- Établir, maintenir et promouvoir les relations extérieures
- Superviser l’inscription des membres de l’organisation
- Élaborer et maintenir des stratégies de marketing et de promotion
EXIGENCES
- Solides compétences bilingues en communication verbale, écrite et interpersonnelle (anglais et français)
- Excellent sens de l’organisation et de la gestion du temps
- Solide connaissance de la finance
- Capacité de planifier des séminaires de formation, de préparer des propositions, de mener des sondages, d’élaborer et de planifier des programmes régionaux et provinciaux, et d’analyser et de résoudre divers problèmes liés au sport.
- Capacité d’établir et de maintenir des relations de travail efficaces avec le personnel professionnel, les partenaires et les parties prenantes à tous les niveaux.
- Capacité de se déplacer au Nouveau-Brunswick au besoin
FORMATION ET EXPÉRIENCE
- Diplôme universitaire de préférence en administration des sports et des loisirs, en éducation physique ou en gestion des loisirs et du tourisme. Un certificat ou un diplôme en administration des affaires peut également être envisagé, ou une combinaison appropriée d’études et d’expérience
- 2 à 4 ans d’expérience en gestion dans un secteur bénévole ou un emploi dans un rôle administratif et/ou de directeur général
- La connaissance de la ringuette et/ou de l’expérience liée à la ringuette en tant qu’entraîneur, arbitre, athlète ou bénévole est un atout.
PAIE ET AVANTAGES SOCIAUX
- Poste permanent à temps plein (37,25 heures par semaine)
- Poste de travail à domicile
- Horaires flexibles. Certains soirs et week-ends sont obligatoires
- L’échelle salariale pour ce poste est de 45 000 $ à 65 000 $ par année en fonction de la formation et de l’expérience et comprend les avantages sociaux des employés (soins médicaux, dentaires et soins de santé complémentaires)
Si ce qui précède vous ressemble, veuillez ringettenb.president@gmail.com soumettre votre curriculum vitae et votre lettre de motivation avant la fin de la journée du 19 mai 2024.
REMARQUE : Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.