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Les articles du SIRC fournissent des informations factuelles et exploitables provenant de chercheurs dans le domaine du sport, d’athlètes, d’entraîneurs, d’organisations sportives et de leaders d’opinion afin de faire progresser le sport au Canada.

Article en vedette

Repenser le sport : Bâtir un avenir inclusif et équitable pour les sports de la jeunesse au Canada

D’un océan à l’autre, à quoi pourrait ressembler un système de sport pour la jeunesse équitable, diversifié et inclusif, en particulier pour les filles? Telle est la question qui motive la mission du projet ReThink Sport. Nous savons que les jeunes font face à une multitude d’obstacles à la pratique sportive, notamment des facteurs identitaires…

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Affichage 1-10 de 22 résultats

Fatigue liée aux communications pendant la COVID : Avant de planifier une autre réunion en ligne, prenez le temps d’y réfléchir

20 mai 2020
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Claire Carver-Dias, PhD, MA, OLY, ACC
Alors que la crise de la COVID-19 se poursuit, les plaintes concernant la fatigue des réunions augmentent. Votre journée est-elle remplie d’appels consécutifs sur Zoom, où vous fixez vaguement le visage mal éclairé d’un collègue sur votre écran d’ordinateur, alors...

Leçons apprises par le SIRC au cours de son premier mois de travail à la maison

15 avril 2020
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Sydney Millar, SIRC
La propagation de la COVID-19 oblige tous les Canadiens et Canadiennes à trouver de nouvelles façons de travailler, de se détendre et de passer du temps avec leurs familles et amis. Le SIRC a suivi de près la situation de...

Créer des milieux de travail inclusifs dans le monde du sport et de l’activité physique

9 avril 2020
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Peter Morrow, SIRC
Selon l’enquête canadienne sur l’incapacité de 2017, un Canadien sur cinq (6,2 millions) âgé de 15 ans et plus souffre d’un ou de plusieurs handicaps qui le limitent dans ses activités quotidiennes. L’enquête indique également que même si 59 %...

Recrutement de bénévoles pour les Jeux d’hiver de l’Arctique de 2020

20 novembre 2019
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Echo Ross, Jeux d’hiver de l’Arctique 2020
Ceci est le troisième billet de blogue d’une série menant aux Jeux d’hiver de l’Arctique de 2020, qui se tiendront du 15 au 21 mars 2020 à Whitehorse. Jetez un coup d’œil au premier billet sur le développement des Jeux et au...

Environnement positif pour les entraîneurs bénévoles : le rôle du contrat psychologique

25 avril 2019
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Alanna Harman et Alison Doherty
Les organismes ou clubs communautaires de sport sont la pierre angulaire du sport au Canada. La grande majorité de ces organisations comptent presque exclusivement sur des bénévoles pour assurer la gestion et la prestation de leurs programmes (Cuskelly, Hoye et...

Résoudre les conflits : Le pouvoir du dialogue et des excuses authentiques

27 février 2019
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Claire Carver-Dias, Clearday Communications
Un conflit sain est une partie importante des relations de travail productives, mais dès que le conflit devient plus insidieux, des problèmes surgissent. Dans le monde du sport, nous faisons souvent l’éloge d’une approche de « gagner à tout prix »...

Peut-on favoriser la rétention des officiels en leur demandant d’en faire plus? C’est ce que propose « l’arbitrage approprié au stade de développement »

11 juillet 2018
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Paul Jurbala, Société du sport pour la vie
Pour plusieurs organismes sportifs, se doter d’officiels qualifiés et les retenir est un défi. Pourrions-nous favoriser leur rétention en leur demandant d’en faire plus? Ça peut sembler contre-intuitif, mais des recherches sur les défis rencontrés par les officiels sportifs et...

Bien-être en milieu de travail

29 novembre 2017
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Selon des recherches du Conference Board of Canada, la santé et le bien-être en milieu de travail constituent une industrie grandissante se chiffrant à six milliards de dollars qui a touché 78 % des milieux de travail en 2016. Cette...

Employés à distance versus employés sur place : remise en question de l’approche universelle

14 novembre 2017
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Nancy Rebel
Les milieux de travail ont changé et, depuis les dernières années, ils donnent aux employés de plus en plus de possibilités en ce qui concerne la conception de leur espace physique, des heures de travail flexibles, et la possibilité de...

Les conséquences de rester assis trop longtemps

20 septembre 2017
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Lily Dong, SIRC
  Les pertes de productivité et les coûts de soins de santé directs découlant de l’inactivité physique ont entraîné un fardeau économique mondial de 67,5 milliards de dollars en 2013. Les gens ne bougent pas assez et restent assis trop...
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