The Sport Information Resource Centre
Use double quotes to find documents that include the exact phrase: "aerodynamic AND testing"
The Sport Information Resource Centre

Ottawa, November 25, 2022 — A year and a half ago, facing allegations of an unsafe environment at our Senior National Team and at a time when social and sporting worlds were calling for increased diversity, representation, inclusivity and safety, Canada Artistic Swimming (CAS) embarked on an ambitious plan to “do better” for our people and our organization.

Since, then, CAS has worked diligently toward improving its culture under a plan called RISE UP. Today, CAS released its 2022 Annual RISE UP Report that highlights the steps taken so far, reports on achievements and details upcoming steps.

As RISE UP Management Committee Chair Lindsay Duncan mentions, “We know culture change takes time, and we know there is a lot of work to do. We encourage registrants and our stakeholders to keep learning and growing along with us, improving our knowledge in the key areas of equity, diversity and inclusion”.

The Annual RISE UP Report is available for download here.

30 —

For information : 
Stéphane Côté
Chief Officer – Business Development
stephane@artisticswimming.ca
418.420.2125   

Ottawa, le 25 novembre 2022 — Il y a un an et demi, face à des allégations d’un environnement non sécuritaire au sein de notre équipe nationale senior et à un moment où le monde social et sportif réclamait davantage de diversité, de représentation, d’inclusivité et de sécurité, Natation Artistique Canada (NAC) s’est lancé dans un plan ambitieux visant à ” faire mieux ” pour notre personnel et notre organisation.

Depuis lors, NAC a travaillé avec diligence pour améliorer sa culture dans le cadre d’un plan appelé RELEVER LE DÉFI. Aujourd’hui, NAC publie son rapport annuel RELEVER LE DÉFI 2022 qui souligne les mesures prises jusqu’à présent, rend compte des réalisations et détaille les étapes à venir.

Comme le mentionne Lindsay Duncan, présidente du comité de gestion de RELEVER LE DÉFI, “Nous savons que le changement de culture prend du temps, et nous savons qu’il y a encore beaucoup de travail à faire. Nous encourageons nos déclarant.e.s et nos parties prenantes à continuer à apprendre et à grandir avec nous, en améliorant nos connaissances dans les domaines clés de l’équité, de la diversité et de l’inclusion”.

Le rapport annuel RELEVER LE DÉFI peut être téléchargé ici.

30 —

Stéphane Côté
Directeur du développement des affaires
stephane@artisticswimming.ca
418.420.2125