JIF 2019
Pour célébrer la Journée internationale des femmes, l’ACAFS a publié l’Instantané du moment sur les femmes occupant un poste de direction dans le sport de 2018. Les preuves sont claires : les organisations dont les conseils d’administration sont diversifiés sur le plan du sexe sont plus efficaces que les autres. Dans le domaine du sport,…
L’équilibre est un signe de réussite : l’équité entre les sexes dans le leadership sportif profite à tous
La Journée internationale des femmes est l’occasion de réfléchir aux progrès réalisés en matière d’équité entre les sexes dans les postes de direction dans le sport, mais aussi de rappeler au secteur du sport qu’il reste du travail à faire pour faire en sorte que les voix et opinions des femmes soient également valorisées et…
Égalité entre les sexes Beijing 2022
En janvier 2019, le Comité international paralympique a annoncé le programme de médailles des Jeux paralympiques d’hiver de 2022 de Beijing, qui prévoit un nombre égal de médailles pour les athlètes femmes et hommes. Il pourrait s’agir des premiers Jeux paralympiques d’hiver à avoir la parité entre les sexes en ce qui concerne les épreuves…
Recommandations GT femmes dans le sport CFPT
Cette semaine, le Groupe de travail sur les femmes et les filles dans le sport du Comité fédéral-provincial-territorial (FPT) a publié un rapport de recommandations visant à accroître la participation et le leadership des femmes et des filles dans tous les aspects du sport. Le rapport décrit une vision ultime pour les femmes et les…
Femmes leaders région paralympique Amériques
Cette fin de semaine, des femmes leaders actuelles et futures de toute l’Amérique se sont réunies à Ottawa dans le cadre d’un événement de trois jours organisé par les comités nationaux paralympiques du Canada et du Pérou grâce à une subvention de la Fondation Agitos. L’événement a marqué le début d’un projet de huit mois…
GBV étude IWG
Au Canada, la lutte contre le harcèlement, les abus et la discrimination dans le sport est une priorité croissante. Toutefois, ce n’est peut-être pas le cas dans d’autres pays. Une étude commandée par le Groupe de travail international sur les femmes et le sport a révélé que 37 % des signataires de la Déclaration de…
Le rôle des administrateurs du sport dans l’avancement des entraîneures par l’entremise du mentorat
Il est encourageant de voir une participation accrue des filles et des femmes à l’activité physique et au sport, y compris au sport de haute performance au Canada. Toutefois, cette hausse du taux de participation ne s’est pas accompagnée d’une augmentation du nombre de femmes dans les postes d’entraîneurs. En 2015, le gouvernement du Canada…
Promouvoir un environnement diversifié et inclusif au sein de votre club sportif
La diversité et l’inclusion sont des sujets importants pour les clubs sportifs à l’heure actuelle. Les deux mots renvoient à la mesure dans laquelle un club s’adapte pour adopter un large éventail de milieux et d’intérêts, comme la culture, le sexe, l’âge, le statut socio-économique et les handicaps. Ce comportement offre une multitude de possibilités…