Expression d’intérêt – Consultant en performance mentale
Canada Basketball est l’organisme national régissant le basketball amateur au Canada. Située à Toronto, Canada Basketball est une organisation à but non lucratif dont la mission est : « Nous aspirons à l’excellence en menant la croissance et le développement du jeu au Canada, et en visant des performances médaillées sur la scène internationale. »
OPPORTUNITÉ
Titre : consultant en performance mentale
Sous la direction de : directeur, science du sport / responsable ÉSI
Date limite de candidature : 28 janvier 2025
TYPE D’EMPLOI
Type de poste : contractuel(le) (occasionnel)
Compensation : Selon la formation et l’expérience
Tous les candidats : doivent être légalement autorisés à travailler au Canada.
Canada Basketball s’engage à créer un environnement de travail inclusif et diversifié et est fier d’être un employeur offrant l’égalité des chances. Nous accueillons et encourageons les candidatures des Premières Nations, des Métis et des Inuits, des personnes racisées, des personnes en situation de handicap, ainsi que de celles qui s’identifient comme femmes et/ou 2SLGBTQ+. Tous les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans distinction de race, d’ascendance, de lieu d’origine, d’origine ethnique, de croyance, de sexe, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, d’expression de genre, d’âge, d’état civil, de situation familiale, de handicap ou de toute autre raison protégée contre la discrimination.
Comme condition d’emploi, le candidat retenu devra réussir une vérification des antécédents et du secteur vulnérable.
Canada Basketball accueille et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats participant à toutes les étapes du processus de sélection.
Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt. Cependant, seuls ceux retenus pour une considération seront contactés.
DÉCLARATION D’INTÉRÊT
Le programme de Haute Performance Féminine (HPF) de Canada Basketball sollicite des manifestations d’intérêt de la part de consultants en performance mentale intéressé(e)s à offrir des services pour le compte de Canada Basketball sur une base contractuelle. Ce poste est occasionnel. Canada Basketball n’a aucune obligation de fournir du travail au contractuel ou à la contractuelle.
Les candidat(e)s retenu(e)s seront ajouté(e)s à la banque de thérapeutes du programme de Haute Performance Féminine de Canada Basketball et pourront se voir proposer des opportunités contractuelles selon leur disponibilité. Canada Basketball recherche des thérapeutes situés dans l’agglomération de Toronto (GTA) ainsi qu’à travers le pays.
APERÇU
Le programme de haute performance féminine (HPF) offre des programmes de haute performance pour divers groupes d’âge des équipes nationales, y compris U14/15 (Académie junior), U16/17, U18/19, U23 et les équipes senior. Nous cherchons à élargir nos services de performance mentale en recrutant des praticiens qualifiés en performance mentale pour soutenir les camps d’entraînement et compétitions, tant nationaux qu’internationaux.
RÉSUMÉ DU POSTE
Le but de ce rôle est de fournir un soutien en performance mentale à divers athlètes et équipes ciblées. Les responsabilités spécifiques varieront selon les projets. Quelques exemples incluent :
- Animer des séances éducatives sur la performance mentale pour les athlètes et les entraîneurs;
- Fournir un soutien en performance mentale individuel aux athlètes identifiés et/ou un soutien en performance mentale de groupe aux équipes ou groupes d’entraînement identifiés;
- Travailler avec les entraîneurs et les conseillers en développement des athlètes de haute performance pour identifier les besoins en soutien de la performance mentale et élaborer des plans de développement proactifs en performance mentale;
- Collaborer en tant que membre d’une équipe de soutien intégré (ÉSI), en communiquant efficacement avec les entraîneurs et les autres membres de l’ÉSI pour fournir une approche intégrée visant à optimiser/améliorer la santé et la performance des athlètes.
- Tenir un registre précis du travail effectué;
- Adhérer aux codes de conduite professionnels appropriés à votre profession ou à tout autre code de conduite applicable de manière générale aux praticiens en sciences du sport et médecine du sport;
- Maintenir une approche proactive pour le développement professionnel personnel.
QUALIFICATIONS / COMPÉTENCES
- Diplôme avancé (M.Sc. ou Ph.D. en psychologie du sport ou dans un domaine connexe)
- Membre en règle de l’Association canadienne de psychologie du sport ou équivalent
- Doit détenir une assurance responsabilité professionnelle
- Minimum de 2 ans d’expérience dans un environnement sportif de haute performance
- Excellentes compétences en communication écrite et interpersonnelle
- Capacité à travailler de manière autonome
- Formation « sécurité dans le sport » valide
Les candidats intéressés doivent envoyer leur lettre de motivation et leur CV à :
Veuillez inclure votre lettre de motivation et votre CV dans un seul document et veillez à écrire «Expression of Interest – Mental Performance – Women’s High Performance » dans l’objet de votre courriel